İşveren için iş fikrini önerirken yasal nedenler

Question

Tamam, bu yüzden potansiyel olarak başarılı bir çevrimiçi başlangıç ​​için bir fikriniz var. Bu şeyi asla kendinizin kurmayacağınızı, kalıcı işinizin kararlılığını tercih edeceğinizi biliyorsunuz. Öyleyse, sanırım, "Hey belki patronum bunu bir iç proje olarak desteklemeye ilgi duyacaktır. Tabii ki ilk olarak konseptin karının% X'inin gelmesini istiyorum ve ne zaman emekli olmak istiyorum BigCorp tarafından satın alınır. "

1. Eğer bağımsız olarak istismar bir iş fikri hakkında söylemek kimseye önleyecek yasal prosedürleri takip edebilir?

2. Ne tür bir anlaşma yapmalısınız (örneğin, kâr payı, hisse vb.)?

Answer 1

IANAL ama blok etrafında birkaç kez oldum. İlk olarak, uzmanlaşmalar konusunda uzman olan ve profesyonel tavsiyelerde bulunan ve onu takip eden yetkili bir avukat bulun. Önleyici avukatlık, çok geç olana kadar beklemek yerine gerçekten çok daha ucuzdur. İkincisi, kendinizi koruyun ve her şeyi yazılı olarak yaptığınızdan emin olun. Eğer işvereniniz ısırmıyorsa ve bunu kendiniz yapmaya karar verirseniz, başarılı olduğunuzda ve şirketiniz daha sonra geri dönecek ve fikri üzerinde hak iddia etmeye çalışacaksınız. Bunun bir kereden fazla olduğunu gördüm. Üçüncü olarak, ifşa ettiğiniz kişileri bir ifşa etmeyecek şekilde imzalamaya çalışın. Yarım beyni varsa, bir tane imzalamazlar, ama niyetinizin önemli bir işareti. Bir NDA olmadan, fikrinizi üstlenebilecek ve asansörünüzü kullanarak çalışabilecek herhangi bir kişiye fikrinizi vermeyin. Bu genellikle, gerçekten yetkin teknik insanlar ya da iş alanında bir uzman anlamına gelir.

Bir anlaşma hakkında endişelenmeniz gereken noktaya ulaşırsanız, sakladığınız yetkili avukata geri dönün.

Answer 2

İlk sorunuzu yanıtlamak için: no. Yapabileceğin bir fikri kullanmasını engelleyecek hiçbir şey yapamazsın. Patent almanın dışında. (En azından kısmen ilk etapta uygulanmadıkça gerçekten yapamayacağınız).

Tavsiyem şunlar olurdu: fikrinizi çalmamaya çalıştığınız birisini biliyorsanız, onlara söyleyin. Değilse, yapma. Ayrıca, bir fikriniz varsa ve patronunuza söylerseniz, karınızın% X% 'inin sahibi olma konusunda hiçbir şey hakkına sahip olmadığınıza inanmazsınız. Sadece işinin bir parçası olması gerekiyordu.

Üzgünüz: Bu muhtemelen olumsuz bir yanıt gibi görünüyor, ama gerçekçi olmaya çalışıyorum.

Ben